瑶海区2022年度市管领导班子和领导干部综合考核大会召开

4月11日下午，瑶海区2022年度市管领导班子和领导干部综合考核大会召开。市委综合考核组第一组组长、市委组织部常务副部长、一级调研员郭世碧出席会议并作动员讲话，区委书记、合肥东部新中心党工委书记陆勤山主持会议并代表区委领导班子作2022年度工作总结报告，市委综合考核组第一组第二小组副组长、市纪委监委组织部部长牛春丽，童友好、卫立顺、甄茂云等区四大班子领导及合肥东部新中心建设管理办公室班子成员出席会议。

郭世碧在动员讲话中指出，今年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年，开局之年要有新气象、新作为，综合考核也要有新变化、新特点。要把握新的要求，以更高的站位推进综合考核。要按照市委的部署要求，对市管领导班子和干部开展近距离、多角度、立体式的考核，突出关键指标、拉开等次差距、鼓励改革创新、激励争先进位、严格优秀评定、改进考核方式，考出正能量、精气神、新业绩。要突出关键环节，以更强的担当推进综合考核。要围绕市委“十大提升行动”，准确把握考核对象、考核内容、考核方式、考核步骤和等次评定，以严肃严谨的态度、扎实深入的作风、勇于担当的作为，推动各项考核任务落实。要严明纪律要求，以更实的作风推进综合考核。要高度重视、积极配合，实事求是、客观评价，严密纪律、严守规矩，确保圆满完成考核任务。考核组也将严格遵守考核纪律，坚持实事求是、公平公正、独立客观。

陆勤山表示，市委开展综合考核工作是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的实际行动，是坚定不移推进全面从严治党的重要举措，是完善干部考核评价机制的创新实践。要提高政治站位，自觉提高认识，切实把思想和行动统一到市委的部署要求上来，以高度的政治责任感和严肃认真的态度，全力支持配合做好综合考核工作。要落实政治责任，把抓好党建作为最大的政绩，全面落实新时代党的建设总要求和新部署，推动全面从严治党向纵深发展。要强化政治担当，以此次综合考核为契机，总结经验、改进不足，全面展现瑶海风雨兼程的干部状态、风清气正的政治生态、风生水起的发展势态。

会上，区人大常委会、区政府、区政协、区纪委监委领导班子作书面工作总结报告，市管干部作书面述职述德述廉报告。